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文章来源:AG环亚资讯网    发布时间:2020-02-22 21:55:05  【字号:      】

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解决体制性障碍以“强大脑”,解决结构性矛盾以“壮筋骨”,解决政策性问题以“增活力”……可以说,改革的宏伟蓝图正渐次展开,改革的四梁八柱正拔地而起。

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改革重塑,军队指挥体制焕然一新。 军委机关由4个总部改为15个职能部门,7大军区调整划设为5大战区,陆军领导机构、火箭军、战略支援部队、联勤保障部队成立,海军、空军、武警部队完成机关整编工作……通过改革,我军突破了长期实行的总部体制、大军区体制、大陆军体制,建立了“军委管总、战区主战、军种主建”的新格局,实现了军队组织架构的一次历史性变革。 改革重塑,军队结构编成焕然一新。

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这次改革,将从根本上改变长期以来陆战型的力量结构,改变国土防御型的兵力布势,改变重兵集团、以量取胜的制胜模式,使我军规模更加精干、结构更加优化、编成更加科学,迈出由数量规模型向质量效能型、由人力密集型向科技密集型转变的一大步,加快向“充实、合成、多能、灵活”方向的发展。 改革重塑,军队作风面貌焕然一新。 通过“转职能、转作风、转工作方式”,“实战、创新、体系、集约、融合”的理念深入人心;通过对“和平积习”进行大检讨、大清查、大起底、大扫除,广大官兵心思更加向打仗聚焦、工作更加向打仗用劲,战斗力标准牢固确立,实战化水平明显提升。

”从某种程度讲,一支军队履行使命的能力取决于因应时势的变革。

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